Ver el código de «O Sistema Nacional de Cualificacións e Formación Profesional (SNCFP)»

== Introdución ó SNCFP ==

A [[Lei 5/2002, do 19 de xuño, das Cualificacións e da Formación Profesional.|Lei orgánica 5/2002]] crea o '''O Sistema Nacional de Cualificacións e Formación Profesional (SNCFP)''' para dar resposta ás demandas de [[Cualificación profesional|cualificación]] das persoas e empresas nunha sociedade en continuo proceso de cambio e innovación.
* O SNCFP está formado polos instrumentos e accións necesarios para promover e desenvolver a integración das ofertas de formación profesional, así como a avaliación e acreditación das correspondentes competencias profesionais, con independencia da súa forma de adquisición (aprendizaxes formais, non formais, informais ou a través da experiencia laboral).

== Instrumentos e accións do SNCFP ==
* O [[Catálogo Nacional de Cualificacións Profesionais]], de estrutura modular, inclúe o contido da formación profesional asociada a cada [[Cualificación profesional|cualificación]].
* Un procedemento de recoñecemento, avaliación, acreditación e rexistro das [[Cualificación profesional|cualificacións profesionais]].
* A información e orientación en materia de formación profesional e emprego.
* A avaliación e mellora da calidade do SNCFP, para proporcionar a oportuna información sobre o funcionamento deste e sobre a súa adecuación ás necesidades formativas individuais e ás do sistema produtivo.

== Obxectivos do SNCFP ==
* Orientar a formación ás demandas de cualificación das organizacións produtivas.
* Facilitar a adecuación entre a oferta e a demanda do mercado de traballo.
* Estender a formación ao longo da vida.
* Fomentar a libre circulación de traballadores.

== Finalidades do SNCFP ==
* Capacitar aos traballadores para o exercicio profesional.
* Promover unha oferta formativa de calidade.
* Proporcionar información e orientación sobre formación profesional e cualificacións para o emprego.
* Favorecer o espírito emprendedor mediante a incorporación á oferta formativa de accións que capaciten para o desempeño de actividades empresariais e por conta propia.
* Avaliar e acreditar oficialmente a cualificación profesional, sexa cal sexa a forma de adquisición.
* Favorecer a inversión pública e privada na cualificación de traballadores e aproveitar do mellor modo os recursos adicados a formación profesional.